中国网科技5月5日讯(记者 单征宇)2023年我国高校结业生人数估计将到达1158万人，结业生作业状况广受社会重视。

  据智联招聘发布《2023大学生作业力调研陈述》显现(调研时刻：3月中旬至4月中旬)，本年2023届结业生挑选单位作业份额从上一年的50.4%上升到57.6%，慢作业份额也从上一年的15.9%上升到18.9%。与此同时，挑选自由职业的份额从上一年的18.6%下降到13.2%，挑选国内持续学习的份额从上一年的9.3%下降到4.9%。

  陈述指出，相较个人要素，外因是影响结业生作业去向的根本原因，且影响程度仍在加大。2023年高校结业生规划达1158万，比上一年添加82万人。但据报道，2023年研究生招生规划估计为120万，比上一年的124万并没有添加。因而，能在国内持续学习的结业生份额下降。加之，疫情铺开后，学生求职愈加顺利，所以挑选单位作业的份额较上一年升高。

  分学历看，在挑选单位作业的份额方面，硕博、双一流院校结业生别离为76.5%、67.8%，较整体别离高出18.9个、10.2个百分点。

  陈述指出，高学历及双一流院校结业生对经济发展局势更灵敏，在结业生人数比年添加、国内外经济进入新时期的布景下，更能领会作业竞赛的剧烈，对持续进修、自由职业的偏好下降，反而更爱惜当下的作业机会，所以单位作业份额上升显着。

  针对找作业的结业生，从偏好企业类型看，国企仍是结业生首选，占比46.7%，较上一年上升2.3个百分点，且接连三年呈上升态势。选营企业的占比为12.6%，较上一年下降4.8个百分点，接连三年呈下降态势。经济恢复期，高校结业生对经济发展局势的感知越来越显着，求稳心态有增无减，择业意向的集中度有显着趋同，国企仍为首选。

  从求职结业生的学历来看，大专、硕博求职结业生中取得offer的占比别离是54.4%、 56.7%，较整体别离高出4个、6.3个百分点；而本科求职结业生中拿到offer的份额为47.5%，较整体低2.9个百分点。

  陈述指出，本科结业生求职发展欠安，一方面，白领岗位在招聘时更喜爱高学历人才，而蓝领岗位则偏好技能型结业生；另一方面，大多本科结业生不具有且不乐意承受实用技能型岗位，只能与更高学历结业生竞赛，导致offer取得率较低。

  从院校类型来看，一般二本院校结业生offer进程较慢。详细来看，双一流、专科院校求职结业生中已取得offer的占比别离是58.9%、54.3%，较整体别离高出8.5个、3.9个百分点；而一般一本、一般二本院校求职结业生取得offer的占比别离是48.5%、46.1%，较整体别离低1.9个、4.3个百分点，一般二本院校求职结业生取得offer的份额最低。

  据悉，《2023大学生作业力调研陈述》是环绕作业去向、作业等待、求职心态与行为、求职发展等维度，反映出不同学历、专业、结业院校学子的作业现状，为结业生寻觅抱负作业、企业寻求适宜人才供给参阅。